党建文化 > 党建要闻11月29日，省国资委党委召开出资企业党建特色品牌创立经验交流集会，总结交流出资企业开展下层党建事情立异和品牌创立的效果，安排安排深入推进党建立异事情。省国资委党委书记、主任王智奎出席集会并讲话，省国资委党委委员刘相增主持集会。w88优德官网党委书记、董事长孙光远以《坚持守正立异 推动深度融合 以下层党建立异力连续赋能集团高质量生长》为题作了经验介绍。
孙光远在谈话中说，全国、全省国有企业党建事情集会召开以来，w88优德官网党委深入贯彻落实习近平总书记重要讲话精神，凭据省国资委党委关于推进“一企一特色”党建品牌创立的安排，以推进党建事情与生产经营深度融合为切入点，全力打造了“四全四对”融正当党建事情总品牌及系列子品牌，形成了涵盖理论武装、党内生活、人才步队、立异创效、企业文化等多个维度，具有较强吸引力、影响力的下层党建品牌，切实把下层党建事情的立异力，转化为推动集团高质量生长的强大凝聚力、生产力和竞争力。
一是坚持政治引领，立异“学霸岗红”学习教育品牌。集团党委扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化，针对党员干步队伍年轻化知识化专业化的实际，立异开展了争做“学霸岗红”主题实践运动，培育又红又专的复合型国企党员干步队伍。明确付与“学霸岗红”定位标准，深化和拓展“学霸岗红”主题实践运动，并不绝付与运动新的内涵。先后组织开展了“以读攻毒 书香战疫”全员念书运动，“我念书 我思考 我分享”主题念书沙龙运动，举办了“党建领航·融合赋能”党建与业务深度融合知识竞赛，在省国资委举办的“学习强国”知识竞赛中获得第一名，在省国资委举办的演讲大赛中，集团获得二等奖�；嫉吃毖ё鼋岷稀⒁灾傩小⒅泻弦�，集团主营业务从国有资产交易全面拓展到区域股权交易、农村产权交易、企业阳光采购、投运营咨询等板块，组建了龙江国资智库，建立黑龙江国资国企革新生长研究院。5年来，集团经营总额增长296%，营业收入增长260%，利润增长2220%，跑出了革新生长的“加速度”。
二是坚持严肃规范，立异“双通道双提升”组织生活品牌。集团党委落实全面从严治党安排，把严肃党内政治生活的要求传导到下层党支部，积极立异党支部组织生活方法，开展“专业互对能量互输”双通道双提升党支部联合组织生活运动，有效增强了党支部的组织力、凝聚力和战斗力。每两个事情职能差别的党支部结成对子，结合各自的事情性质、业务领域确定各自的主题内容，在联合开展组织生活运动中相互分享，相互赋能，既严肃党内政治生活，又让组织生活具体化，实例化，实现能力双提升。集团领导班子成员带动以普通党员身份加入所在支部的组织生活，近3年来，集团领导班子成员共加入联合组织生活19人次。在集团内部开展联合组织生活的同时，还对外延伸开展，黑龙江联交所党总支与深圳联交所党总支配合到东北烈士纪念馆举办了联合组织生活，推动了龙粤交易机构深度相助交流。
三是坚持人才强企，立异“揭榜挂帅”人才培养品牌。集团党委坚持人才强企战略，积极探索以“揭榜挂帅”为重点的人才培养模式。强化人才培训，集团每年制定员工培训计划，把走出去培训、请进来培训、入职培训、员工讲堂、员工自学结合起来，每年组织10%以上比例的员工到海内行业先进单位学习考察。制定了《关于勉励员工加入学习培训的治理步伐》，对加入在职研究生学历教育的报销50%学费，对通过国家职业资格考试的给予奖励。坚持果真选聘，集团率先在全省国有企业中开展了市场化选聘职业经理人试点事情，探索制定了职业经理人治理考核的“三书三步伐”，先后完成了集团3名副总经理和权属企业1名副总经理的市场化选聘。集团及权属企业治理人员岗位全面实行了内部竞聘上岗。组建了咨询事情小组，差别部分、岗位的员工凭据所学专长自愿申请加入咨询小组，以项目为载体，摘牌项目、挂帅解题。集团“揭榜挂帅”的做法被《黑龙江日报》等省级以上媒体深度报道，引起良好回声。
四是坚持融入中心，立异“提质增效”党员贡献品牌。集团党委深入开展“提质增效 党员先行”运动，推进党建与业务深度融合，在企业立异创效中发挥党员先锋模范作用。凭据党员岗位实际，划分打造“党员先锋岗”“党员示范岗”“党员效劳小组”。集团党委印发了《关于开展“我带动、我允许、我贡献”运动的通知》，向全体党员发出了“六个带动”招呼，全体党员签订了允许书。黑龙江联交所宽大党员组成效劳小组，深入省内各地市、国有企业、行政事业单位开展调研走访效劳，今年前三季度，交易项目同比增长72%，成交额同比增长30%。哈尔滨股交中心党员围绕落实省政府“紫丁香计划”，搭建了线上线下培训、咨询、路演效劳体系，今年以来新增股权质押融资12.19亿元。农交中心党员立异分类处理农村集体资产，助力“三资”清理整顿事情，今年前三季度，项目成交额同比增长854.9%，为农民农村增收创效近1.2亿。阳光采购效劳平台党员为企业采购物资、工程建设等提供市场化效劳，今年以来采购额已突破100亿元，节资近5亿元。今年以来，集团人均创利、创税划分同比增长125.76%、76.95%。
五是坚持以文化人，立异“家企情怀”企业文化品牌。集团党委把企业文化建设与政治生态建设、党的建设、员工步队建设和经营治理有机结合，把企业焦点价值理念深深融入员工血脉，转化成为推动集团高质量生长的强大精神动力。总结、提炼、形成了“开创蓝海，托起向阳”的企业精神等一系列企业文化理念体系，设计了集团及各板块LOGO标识，广泛企业办公用品系统、办公区域导视系统、企业宣传载体系统的企业文化视觉系统。连续推进企业文化实践，开展了“使命在心中、理念入行动”员工践行企业文化故事会、企业诚信故事演讲赛、“践行企业文化、推动立异创效”等特色运动，推进企业文化内化于心、外化于行、固化于制、显化于果，集团上下形成“一家人、一条心、一盘棋、一目标”的浓厚家企情怀气氛。
